Oct232019

La communication digitale évolue : comment faire pour adapter ses compétences rédactionnelles aux différents canaux ?

Communication

Depuis une dizaine d’années, avoir une présence en ligne est devenu incontournable et il faut s’adapter constamment. Les entreprises et les institutions font face à la transformation digitale et doivent trouver leur place pour exister sur Internet. C’est tout un écosystème digital qui s’offre à elles et à nous tous : sites d’information ou sites marchands, réseaux (plateformes collaboratives, social media,..) et outils de communication (CMS, e-newsletter,..).

Détails
Sep112019

Efficacité personnelle et Bien-être au travail : Pourquoi et comment acquérir de nouvelles compétences ?

Non classé

Allez-vous au bureau avec votre ‘’tête’ ou avec votre corps ? *

Avec les deux, me répondrez-vous.
En tout cas je l’espère !

Alors que le bien-être au travail fait la une des articles et des blogs RH, la gestion de votre énergie quotidienne est devenue une clé de votre performance** au travail :

Comment rester calme, détendu et efficace dans un environnement économique rapide, changeant et compétitif ?

Comment gérer la fatigue mentale et éviter le surmenage (voire le burnout) en recevant des centaines d’emails, de messages, de chats et d’alertes chaque jour ?

Comment rester centré sur vos tâches dans un environnement stimulant (interruptions, open space, multitâche, etc.) ?

Vous sentir bien au travail et utiliser au mieux votre énergie et vos capacités requiert une

conscience accrue de votre corps, du lien entre votre corps et vos capacités mentales.

Détails
Juil152019

Quand votre parcours d’intégration ne vous donne pas entière satisfaction…

Leadership, Management 2.0.

Pour comprendre l’importance de cette thématique de formation, je vous invite à vous mettre à la place d’un nouveau collaborateur qui arrive le matin pour sa première journée de travail. Le sourire aux lèvres bien qu’il soit stressé, il est pressé de rencontrer ses nouveaux collègues et de découvrir son nouvel environnement de travail. Après avoir été accueilli par le service des ressources humaines, il arrive dans son service. Et là, ô surprise, tout le monde le salue brièvement et ensuite, il reste seul, livré à lui-même avec dans les mains, des dossiers qui lui ont été confiés sans savoir comment les gérer.

Détails
Juil32019

L’entreprise libérée, le management du futur : un défi incontournable pour tout manager

Leadership, Management 2.0.

Avis d’expert de Catherine Marlière, consultante et formatrice spécialisée en sociocratie et en changement des comportements. En attendant de la retrouver à l’occasion des formations « Devenir Manager » , « Manager une équipe au quotidien » ,elle nous livre sa vision. Quels sont les enjeux principaux du métier de manager ? Le manager doit concevoir…

Détails
Mai202019

Social media

Contenu, vidéo et interactivité : les clés du succès de votre stratégie Social Media & Brand Content !

Non classé, social media

Quels réseaux sociaux privilégier en fonction de sa marque et de ses enjeux ? Comment choisir les bons leviers ? Comment adapter sa stratégie sur chaque réseau social ? Comment favoriser l’engagement de votre cible ? Quel ROI espérer ?

En attendant de retrouver Sabrina LEMAIRE, Head of Marketing chez POST LUXEMBOURG lors de la première édition de la conférence « Social Media & Brand Content » à Luxembourg, elle nous livre sa vision en quelques questions clés.

Détails
Mai142019

digital marketing

Social Media & Brand Content : quelles opportunités pour les marketeurs ?

Communication, Non classé, social media

Quelles sont les opportunités que nous offrent le social media et le brand content en 2019 ? Quels contenus et quels canaux privilégier en fonction de ses cibles ? Comment adapter sa communication en fonction de sa marque et du secteur d’activité ?

En attendant de retrouver Melanie DELANNOY, Marketing and Communication Manager chez GovSat, lors de la première édition de la conférence « Social Media & Brand Content » à Luxembourg, elle nous livre sa vision en quelques questions clés.

Détails